Mit ITISeasy.business, basiert auf odoo, im Handumdrehen umgesetzt: Arbeitszeiterfassung 2022 gesetzeskonform



In ITISeaasy.business, dem odoo-Ableger sind eine Vielzahl von Anforderungen für Deutschland umgesetzt, die bei der odoo-Basis fehlen. Darunter auch eine eloquente Arbeitszeiterfassung am Tablet oder mit RFID. Mit dabei sind Arbeitsorte, Zeitkonten und die Auswertungen für Mehrarbeit und Ausgleich

Denn im Oktober 2022 ist das neue Gesetz zur Arbeitszeiterfassung in Kraft getreten. Durch dieses Gesetz muss die Arbeitszeit von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, egal ob Vollzeit, Teilzeit oder geringfügig beschäftigt dargestellt werden. Dies gilt nicht nur für Überstunden oder Feiertage, sondern die gesamte Arbeitszeit soll vollständig erfasst werden.

Mit ITISeasy.business ist das easy. Lesen Sie hier mehr

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